Empleos de recursos humanos remoto
- ALSSantiago de Chile, Región Metropolitana
- Actuar como apoyo estratégico para el área de Recursos Humanos, contribuyendo al alineamiento y estandarización de los objetivos de la compañía.
- ALSSantiago de Chile, Región Metropolitana
- Actuar como apoyo estratégico para el área de Recursos Humanos, contribuyendo al alineamiento y estandarización de los objetivos de la compañía.
- ALSSantiago de Chile, Región Metropolitana
- Actuar como apoyo estratégico para el área de Recursos Humanos, contribuyendo al alineamiento y estandarización de los objetivos de la compañía.
- Castro, Los Lagos
- Buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Encargado/a de Recursos Humanos, responsable de gestionar y coordinar los procesos administrativos del área,…
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- Búsqueda de sueldos: sueldos de Encargado Recursos Humanos
- *Implementación, supervisión y control del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SGSST).
- *Control de cumplimiento normativo (Decreto Supremo…
Job Post Details
Detalles del empleo
Descripción completa del empleo
Analista de Recursos Humanos
ALS, líder mundial en pruebas, inspección y certificación, se encuentra en búsqueda de un/a Generalista de Recursos Humanos para integrarse a su equipo en Ciudad Empresarial, Huechuraba.
Sobre la posición
Buscamos a un/a profesional con experiencia en procesos de administración de personal y remuneraciones, que contribuya al cumplimiento de los procedimientos internos, la normativa laboral vigente y las iniciativas de bienestar de la compañía.
Principales responsabilidades
- Actuar como apoyo estratégico para el área de Recursos Humanos, contribuyendo al alineamiento y estandarización de los objetivos de la compañía.
- Desarrollar y aplicar políticas de control interno y procedimientos de RR.HH., conforme a la normativa interna y legislación laboral vigente.
- Gestionar el proceso de remuneraciones: control de asistencia, carga y validación de información en el sistema, asegurando el cumplimiento de plazos y calidad del proceso.
- Ejecutar actividades administrativas del área, tales como elaboración de contratos, finiquitos, gestión de carpetas de trabajador, formularios de seguro de salud y documentación relacionada.
- Apoyar la administración del seguro complementario de salud y la implementación de políticas de beneficios orientadas a la retención de colaboradores.
- Colaborar en la planificación y ejecución de iniciativas de bienestar y engagement.
Requisitos
- Título profesional en Contabilidad, Ingeniería en Administración de Recursos Humanos, Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Ingeniería en Finanzas o carrera afín.
- Experiencia mínima de 3 años en áreas de Recursos Humanos.
- Experiencia comprobable en proceso de remuneraciones. Excluyente.
- Manejo de sistema ADP. Excluyente.
- Manejo de Microsoft Office, especialmente Excel.
- Disponibilidad para trabajar de manera presencial en Ciudad Empresarial, Huechuraba.
Condiciones
- Modalidad: Presencial.
- Jornada laboral: Lunes a jueves: 08:00 a 17:00 horas./ Viernes: 08:00 a 16:00 horas.
- Seguro complementario de salud y seguro oncológico.
- Tres días administrativos al año.
- Tarde libre por cumpleaños.
Si te interesa desarrollarte en una compañía líder a nivel mundial y aportar desde la gestión de personas, ¡te invitamos a postular!
En ALS promovemos un ambiente laboral inclusivo, diverso y respetuoso, basado en la igualdad de oportunidades y el respeto por las personas. Nuestro proceso de selección se desarrolla sin discriminación por motivos de género, edad, nacionalidad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad, religión, origen, situación socioeconómica u otras condiciones, considerando exclusivamente las competencias, experiencia y requisitos necesarios para el adecuado desempeño del cargo.